西冷印社是景點嗎 西泠印社圖片
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1. 西泠印社圖片
西泠印社于2019年11月11日召開社長會議,審議并通過2019年度西泠印社論文評獎入社名單、推薦入社候選人名單。11月12日召開西泠印社第十屆理事會第三次會議,通報2019年度論文評獎入社人員名單,票選產(chǎn)生2019年度推薦入社新社員名單。又有12人加入西泠印社,社員總數(shù)473人!
2. 西泠印社平面圖圖片
創(chuàng)社以來,西泠印社秉承“保存金石、研究印學,兼及書畫”之宗旨,匯聚了一大批近現(xiàn)代文化史上的精英,成員均為精研文史、雅擅藝術(shù)之卓然大家,吳昌碩、馬衡、張宗祥、沙孟海、趙樸初、啟功、饒宗頤先生等先后擔任社長
3. 西泠印社圖片高清
西泠印社是海內(nèi)外研究金石篆刻歷史最悠久、成就最高、影響最廣國際性的研究印學、書畫的民間藝術(shù)團體,有“天下第一名社”之譽。1904年就有了,坐落在西湖孤山,樓外樓在它旁邊,孤山路往西邊走是白堤蘇堤,往東邊是斷橋。不過盜墓筆記火了以后,你去西泠印社現(xiàn)在有三家鋪子在里面,賣印章的。有一家管自己說是吳山居,店里有很多書里面人物名字的印章。其實西泠印社真正的好東西在里面的博物館里,一代代大師留下來的。吳山居是盜墓筆記里的地名,實際上不存在。
4. 西泠印社照片大全
1、西泠印社作為社團組織,是很出名的,從晚清民國,吳昌碩擔任第一任社長起,西泠印社就一直是國內(nèi)、乃至世界范圍第一流的文藝社團。
現(xiàn)在西泠印社還注冊成為集團公司了,這公司也算是有生產(chǎn)印章這個產(chǎn)品的,文創(chuàng)產(chǎn)品,小印章包裝得還挺好,去杭州旅游到時可以考慮帶一個。
西泠印社制作的印章,不出名的。
2、出名的是什么?
出名是的西泠印社的社員們制作的印章,這里說制作好像有點匠氣,相比一般人治印,西泠印社社員的印章還是比較有藝術(shù)性的,有些收藏價值。
3、為什么出名?
西泠印社社員的水平高啊。畢竟是國內(nèi)乃至世界范圍內(nèi)第一流的文藝社團,入社的條件是很高的(當然也有個別關(guān)系戶,但整體水平還是吊打其他團體),很多理事、社員都是知名的篆刻家,很多都是職業(yè)的,人家是靠這個吃飯的。
5. 西泠印社照片
文博專業(yè)人才屬于稀缺人才。不僅國有博物館和收藏展覽機構(gòu)需要,隨著收藏熱的不斷升溫,各民辦博物館、拍賣企業(yè)對文博專業(yè)人才的需求量都極大。
個人認為,至少在十年以內(nèi),文博專業(yè)人才供不應(yīng)求的局面無法改變。因此對文博專業(yè)的就業(yè)前景比較看好。
西泠印社是中國著名的金石、篆刻、碑拓等傳統(tǒng)藝術(shù)經(jīng)營、出版企業(yè),其旗下的西泠印社拍賣公司在全國藝術(shù)品拍賣企業(yè)中位居前五。在目前對文博專業(yè)人才爭奪激烈的情況下,相信待遇不會低。
6. 西泠印社介紹
還在。不僅還在而且后來成立? ??西泠印社出版社及在2004年成立了西泠印社拍賣。只是2005年繼社長啟功仙去后,至今仍為有新社長。但西泠印社似乎也喜歡了無社長。從光緒三十年成立至今也只有六位社長??芍^是名家之社,博雅之社。2008年的數(shù)據(jù)是說已有海內(nèi)外311名社員。在這個日漸浮躁的中國,該社的存在絕對是藝壇奇葩,要珍惜傳承!
7. 西泠印社官方網(wǎng)站
西泠印社為杭州市委直屬的局級事業(yè)單位。
西泠印社,創(chuàng)建于清光緒三十年(1904年),由浙派篆刻家丁輔之、王福庵、吳隱、葉為銘等召集同人發(fā)起創(chuàng)建,吳昌碩為第一任社長。以“保存金石,研究印學,兼及書畫”為宗旨。是海內(nèi)外研究金石篆刻歷史最悠久、成就最高、影響最廣國際性的研究印學、書畫的民間藝術(shù)團體,有“天下第一名社”之譽。
8. 西泠印社社址
《西泠印社章程》(修訂版)
(2018年11月13日經(jīng)西泠印社第十四次社員大會審議通過)
第一章總則
第一條本社創(chuàng)建于1904年(清光緒三十年),名稱為西泠印社。
英文名為XilingSeal Engravers’Society,英譯縮寫XSES。
第二條本社是由全國(含香港、澳門特別行政區(qū)和臺灣地區(qū))印學家、篆刻家和書畫家、金石鑒賞收藏家及相關(guān)專家學者自愿結(jié)成、自愿參加的全國性、專業(yè)性學術(shù)團體。
本社吸收適量國外知名同業(yè)專家作為名譽社員。
第三條本社以保存金石、研究印學、兼及書畫為宗旨。
第四條本社以社會主義核心價值觀為引領(lǐng),堅定文化自信,堅持文化為人民服務(wù)、為社會主義服務(wù),堅持百花齊放、百家爭鳴。發(fā)揚愛國愛社傳統(tǒng),組織和依靠廣大社員,團結(jié)國內(nèi)外印學家、篆刻家和書畫家,聯(lián)系社會各界,從事金石篆刻書畫藝術(shù)創(chuàng)作與學術(shù)研究,開展印學交流與傳播,培養(yǎng)和造就優(yōu)秀藝術(shù)人才,為繼承和弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、促進新時代中國特色社會主義文化繁榮發(fā)展作出貢獻。
本社遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策,踐行社會主義核心價值觀,弘揚愛國主義精神,遵守社會道德風尚,自覺加強誠信自律建設(shè)。
第五條本社堅持中國共產(chǎn)黨的全面領(lǐng)導,根據(jù)中國共產(chǎn)黨章程的規(guī)定,設(shè)立中國共產(chǎn)黨的組織,開展黨的活動,為黨組織的活動提供必要條件。
第六條本社在中華人民共和國民政部注冊登記,具有社團法人資格。
經(jīng)民政部核準,本社接受杭州市民政局的監(jiān)督管理;中共杭州市委宣傳部為業(yè)務(wù)主管部門,西泠印社社務(wù)委員會為業(yè)務(wù)具體管理部門。
第七條本社社址在浙江省杭州市孤山路31號。
第二章業(yè)務(wù)范圍
第八條業(yè)務(wù)范圍:
(一)組織開展金石篆刻及書畫學術(shù)研究、藝術(shù)創(chuàng)作;
(二)編輯出版印學和書畫學術(shù)著作、藝術(shù)圖冊及相關(guān)刊物;
(三)組織開展促進金石篆刻及書畫藝術(shù)創(chuàng)作水平提高與普及的展覽、教學和培訓活動;
(四)征集、收藏、展示金石書畫等相關(guān)文物和文獻資料;做好文物保護工作;接受印社內(nèi)外各界人士和機構(gòu)的捐贈;
(五)組織開展對外文化交流,向世界介紹和傳播中國的金石書畫藝術(shù)。
第三章社員
第九條本社社員分為社員和名譽社員。
第十條凡申請加入本社為社員者,須具有中國國籍,擁護本? ??章程,政治素質(zhì)與道德品質(zhì)良好,在印學或相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域具有較深資歷,積極參加本社組織的各項活動,并符合下列條件之一:
(一)在金石篆刻創(chuàng)作或印學研究上有突出成就的;
(二)在書法、中國畫理論和藝術(shù)創(chuàng)作上有突出成就和較大影響的;
(三)在與本社有關(guān)的其他人文社科領(lǐng)域有突出成就和較大影響的全國性領(lǐng)軍人物;
(四)因本社事業(yè)特殊需要吸納的。
第十一條符合下列條件之一者,可吸收為本社名譽社員:
(一)具備社員專業(yè)條件的外籍人士(含外籍華人);
(二)熱心本社事業(yè)并為本社發(fā)展提供相當資助和作出重大貢獻的國內(nèi)外社會活動家、企業(yè)家等各界賢達名士。
吸收名譽社員入社,須由本人提出申請,經(jīng)理事會授權(quán),由社長會議審議批準,并通報理事會。
第十二條社員入社方式分為推薦入社、評獎入社、特邀入社、社友會推薦入社。其中,推薦入社為社員入社的常規(guī)和主要方式,須經(jīng)理事會投票表決產(chǎn)生;評獎入社、特邀入社、社友會推薦入社的,經(jīng)理事會授權(quán),由社長會議審議批準,并通報理事會。
如有特殊個例入社的,經(jīng)理事會授權(quán),由社長會議審議批準,并通報理事會。
本社理事會授權(quán)秘書處頒發(fā)由本社社長簽章(特殊情況下,可由執(zhí)行社長簽章)的社員證。
第十三條推薦入社的,須嚴格把握被推薦人的提名推薦標準,并遵循下列推薦入社流程:
(一)個人提交入社申請材料,并有本社社員兩人推薦;
(二)秘書處組織審核;
(三)社長會議審議;
(四)理事會投票表決。
第十四條因領(lǐng)導工作需要加入本社并擔任社團領(lǐng)導職務(wù)者,經(jīng)本人申請、黨委推薦、社長會議(社員大會期間由大會主席團提名)審議批準,可為本社社員和擔任相關(guān)職務(wù);調(diào)離工作崗位后,原則上即為自動退社。
如有特殊情況,須結(jié)合其工作資歷與專業(yè)成果,經(jīng)本人申請、黨委研究、社長會議審議通過后,可予保留社籍。
第十五條社員享有下列權(quán)利:
(一)有選舉權(quán)和被選舉權(quán);
(二)行使表決權(quán);
(三)參加本社舉辦的活動并獲得本社提供的服務(wù);
(四)對本社工作有批評建議權(quán)和監(jiān)督權(quán);
(五)按本社文物管理制度規(guī)定查閱本社藏品資料;
(六)入社自愿,退社自由。
第十六條社員履行下列義務(wù):
(一)遵守本社章程,執(zhí)行本社決議,維護本社團結(jié);
(二)參加和支持本社組織的有關(guān)活動;
(三)完成本社交給的各項任務(wù);
(四)維護本社的合法權(quán)益;
(五)按規(guī)定交納會費。
第十七條名譽社員享有除選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)以外的社員其他權(quán)利,履行與社員相同的義務(wù)。
第十八條社員應(yīng)珍惜藝品、愛護本社,自覺維護本社榮譽和社員形象。
社員除年高體弱等情況外連續(xù)兩年無故不履行社員義務(wù),或因違紀違規(guī)被處分,或有不良行為對本社造成負面影響的,經(jīng)秘書處核實后,情節(jié)較輕的,由秘書處給予社內(nèi)通報批評;情節(jié)較重的,由秘書處提交社長會議研究,經(jīng)黨委審議,分別給予警告、嚴重警告、暫停社籍等處分。處分決定記入社員檔案,并通報理事會及社員本人。
社員有下列情形之一的,經(jīng)本社秘書處核實、社長會議提議、黨委研究、理事會審議通過,作退社處理:
(一)嚴重違反本社章程;
(二)因違反國家法律法規(guī),被依法追究刑事責任;
(三)受到社內(nèi)通報批評三次,或警告以上(含警告)處分兩次 ;
(四)本人聲明退社;
(五)除年高體弱等情況外,連續(xù)五年無故不履行社員義務(wù)。
第十九條兩次社員大會之間,由本社秘書處對社員進行重新登記。
第四章組織
第二十條本社的組織原則是民主集中制。本社最高權(quán)力機構(gòu)是社員大會,行使下列職權(quán):
(一)制定和修改章程;
(二)決定本社的工作目標、方針和任務(wù);
(三)選舉產(chǎn)生本社理事會;
(四)審議決定理事會工作報告和財務(wù)報告;
(五)決定其他重大事項。
第二十一條社員大會須有二分之一以上的社員出席方能召開,其決議須經(jīng)到會社員半數(shù)以上表決通過方能生效。
第二十二條社員大會每五年舉行一次。因特殊情況需提前或延期的,須經(jīng)社長會議提議、理事會三分之二以上成員同意,報黨委和業(yè)務(wù)主管單位審查,并經(jīng)社團登記管理機關(guān)批準同意。提前或延期最長不得超過一年。
第二十三條理事會是社員大會閉會期間的執(zhí)行機構(gòu),行使下列職權(quán):
(一)執(zhí)行社員大會的決議;
(二)審議本社年度工作報告;
(三)選舉和罷免社長、副社長、秘書長;
(四)籌備召開社員大會;
(五)向社員大會報告工作和財務(wù)狀況;
(六)決定新社員推薦入社,決定社員的除名;
(七)決定辦事機構(gòu)、分支機構(gòu)、代表機構(gòu)和實體機構(gòu)的設(shè)立、變更和終止;
(八)決定副秘書長、各機構(gòu)主要負責人的聘任;
(九)因特殊情況決定增選理事、副社長及其他人選,增選的理事人數(shù)不超過原理事人數(shù)的1/5;
(十)領(lǐng)導本社各機構(gòu)開展工作;
(十一)決定社員入社標準和程序,制定和修改本社工作制度、管理制度;
(十二)決定其他重大事項。
第二十四條在社員大會閉會期間,理事會會議每年至少舉行一次。理事會會議須有二分之一以上理事出席方能召開,其決議須經(jīng)到會理事三分之二以上表決通過方能生效。
第二十五條理事會會議由社長或執(zhí)行社長、負責行政的副社長召集,必要時由社長會議報經(jīng)黨委同意,可提前或延期舉行;如有二分之一以上理事書面提議召開理事會會議,社長或執(zhí)行社長、負責行政的副社長必須在接到書面提議后報告黨委,于三十天內(nèi)召集之;特殊情況下,也可采用通訊形式召開。
第二十六條社長會議是理事會會議閉會期間本社的領(lǐng)導決策機構(gòu),由社長、執(zhí)行社長、副社長參加,秘書長、副秘書長列席會議。社長會議由社長或執(zhí)行社長、負責行政的副社長召集和主持,視工作需要,不定期召開;特殊情況下,也可采用通訊形式召開。
社長會議對理事會負責。
第二十七條社長會議行使下列職權(quán):
(一)領(lǐng)導本社日常工作;
(二)根據(jù)社員大會決議和理事會的決定,研究落實本社各項重大工作;
(三)領(lǐng)導、督促、檢查秘書處工作;
(四)經(jīng)理事會授權(quán),決定除推薦入社以外的其他新社員入社;
(五)通報、討論、決定其他重要事項。
視情況需要,可召開社務(wù)會議。社務(wù)會議由社長、執(zhí)行社長、副社長、秘書長、副秘書長參加。
第二十八條秘書處是本社的辦事機構(gòu),由秘書長、副秘書長、秘書處成員組成,對理事會和社長會議、社務(wù)會議負責。
第二十九條秘書處行使下列職權(quán):
(一)在社長會議、社務(wù)會議領(lǐng)導下處理本社各項日常事務(wù);
(二)執(zhí)行社長會議、社務(wù)會議、理事會決定;
(三)準備理事會工作報告和財務(wù)報告;
(四)統(tǒng)一聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)? ??內(nèi)外各有關(guān)部門的工作。
第三十條本社設(shè)立若干個藝術(shù)專門機構(gòu),其工作職責是在社長會議、社務(wù)會議領(lǐng)導下開展各專項業(yè)務(wù)活動,由秘書處具體指導和協(xié)調(diào)。
第三十一條本社社長、副社長、秘書長應(yīng)具備下列條件:
(一)堅持黨的路線、方針、政策,政治素質(zhì)好,組織協(xié)調(diào)能力強,品行優(yōu)秀,在本社有良好的群眾基礎(chǔ);
(二)在本社業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)有卓著成就和廣泛影響;
(三)未受過刑事處罰,具備完全民事行為能力;
(四)任職年齡一般不超過七十周歲。如超過最高任職年齡的,須經(jīng)理事會表決通過、報黨委和業(yè)務(wù)主管部門審查并社團登記管理機關(guān)批準同意后,方可任職。
第三十二條負責行政的副社長經(jīng)社長會議議定任職分工,擔任本社法定代表人。
第五章名譽社長、名譽副社長、顧問、名譽理事
第三十三條熱心弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、熱心本社事業(yè)、為本社發(fā)展作出重大貢獻并享有較高社會聲望者,或外籍人士(含外籍華人)熱心從事或推動本社對外學術(shù)交流和友好交往、在所在國家或地區(qū)藝術(shù)界享有較高聲望者,經(jīng)征得本人同意,由社長會議(社員大會期間由主席團提名)提議、理事會討論通過,可聘為本社名譽社長、名譽副社長、顧問、名譽理事。名譽社長、名譽副社長、顧問、名譽理事對本社工作負有指導、監(jiān)督和咨詢責任。
第三十四條所有名譽職務(wù)任期為一屆。期滿后經(jīng)理事會審議通過,可以續(xù)任。
第三十五條理事因身體等原因連續(xù)五年不能參加社團活動的,經(jīng)本人申請、理事會討論通過后,可以轉(zhuǎn)為名譽理事。
第六章資產(chǎn)管理、使用原則
第三十六條本社經(jīng)費來源:
(一)政府撥款;
(二)社員會費;
(三)其他機構(gòu)或單位使用本社品牌的收入;
(四)社會捐贈、資助;
(五)無形資產(chǎn)投入回報;
(六)利息;
(七)其他合法收入。
第三十七條本社按照國家有關(guān)規(guī)定收取社員會費。
第三十八條本社經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展,不得在社員中分配。
第三十九條本社建立并執(zhí)行嚴格的財務(wù)管理制度,保證會計資料合法、真實、準確、完整。
第四十條本社配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算,實行會計監(jiān)督。會計人員調(diào)動工作或離職時,必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第四十一條本社資產(chǎn)由社員大會授權(quán)西泠印社社務(wù)委員會代為管理,并接受社員大會和所在地市級以上財政部門、審計部門監(jiān)督。
第四十二條本社換屆或更換法定代表人之前,必須接受財務(wù)審計。
第四十三條本社的資產(chǎn),任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。
第四十四條本社專職工作人員的工資和保險、福利待遇,參照國家對事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七章藏品
第四十五條本社藏品來源:
(一)征集、收購;
(二)社員捐贈;
(三)海內(nèi)外人士或機構(gòu)、團體捐贈。
第四十六條本社藏品屬于國家所有,其保存、使用、管理須嚴格按照國家文物法律法規(guī)及其他國有資產(chǎn)管理法律法規(guī)辦理。
第八章章程的修改
第四十七條本社章程如需修改,須經(jīng)黨委研究、理事會表決通過后,報社員大會審議通過。
第四十八條本社修改的章程,須在社員大會通過后15日內(nèi),報業(yè)務(wù)主管單位審查,經(jīng)同意,報社團登記管理機關(guān)核準。
第九章附則
第 四十九條本章程經(jīng)2018年11月13日第十四次社員大會表決通過。
第五十條本章程的解釋權(quán)屬本社理事會。
第五十一條本章程自中華人民共和國民政部核準之日起生效。
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